一、越是深化改革越是要把思想政治工作放在首位，只有这样才能更加有利地推动企业的发展，从而增加企业的凝聚力和向心力。

思想政治工作在推动企业改革，促进企业经济发展中，起着十分重要的积极作用。烟草企业是由国家宏观调控，专卖专营的国家保护性企业，具有其他行业所不具有的行业特殊性 。因此，烟草行业必须把思想政治工作放在首位，当作企业的头等大事来抓。也就是说，无论任何企业在社会主义市场经济条件下，面临着经济全球化的大趋势，在烟草行业发展的关键转折时期，实现烟草跨国经营，打造具有中国特色的社会主义烟草业，优良的思想政治工作就成了企业赖以生存与发展的灵魂之所在，它是企业沿着正确的方向发展的航标灯，尤其是面对世界先进的烟草业的挑战更是如此。我们无论从任何角度讲，离开了思想政治工作，企业就将如一盘散沙，人心涣散，毫无凝聚力和战斗力，其经济效益也势必一落千丈，甚至走向濒临倒闭的危险境地，无数成功企业的经验早已证明了这一点。只有把企业的思想政治工作抓好，落到实处，企业的经济效益才会直线上升。某地级烟草分公司始终坚持正确的政治方向，以“三个代表“思想为行动纲领，狠抓政治文明、精神文明、物质文明“三个文明”建设，党委一班人将思想政治工作高度重视起来，不断强化领导班子的核心作用，建立了一支高素质的干部队伍，建立健全党建机制，形成了一支政治责任心强，业务本领过硬的干部职工队伍，致使企业的凝聚力和向心力不断加强，有力地推动了企业的各项工作，特别是企业在市场管理难度增大，业企关系难处，市场销售潜力难挖的情况下。这个烟草公司不等不靠，不但圆满完成上级公司下达的各项任务，而且还无偿为灾区捐款捐物，受到受到上级主管部门的一致好评，也为灾区人民解了燃眉之急。同时也激励了广大干部职工团结一致，战胜困难，扶危解困，奋发向上，开拓进取的企业精神。

二、越是深化改革，越是要清醒认识思想政治工作如何适应改革的发展 ，做到齐抓共管，三个文明一起抓，三个成果一起要。

从烟草企业来讲，个别企业都轻重不同的存在着一些企业领导对思想政治工作不够重视，民主管理没有落到实处。有人认为，现在是市场经济，必须以经济效益为中心，经济搞上去了，职工能够开出工资，发出奖金，各种待遇提高了，其积极性自然上来了，还扯什么思想政治工作；还有人认为，我们是企业，企业就要以经济效益为主，思想政治工作不能带来效益，可有可无；还有的企业虽然设立了相应的思想政治机构，但形同聋子的耳朵——摆设，不能发挥其相应的作用，思想政治工作软弱无力，一片苍白，又加之一些企业思想政治工作部门人员结构复杂，工作方式守旧，思想保守，对新形势下企业思想政治工作缺乏研究和探索，在经济体制转轨过程中，跟不上经济发展要求，只停留在计划经济体制下的“小政工”圈子里，从而使企业的思想政治工作连接不上，出现了两层皮的不良结构，没有真正形成党政共同负责、齐抓共管的思想政治工作体系。因此，思想政治工作必须适应改革的发展，这样，企业的思想政治工作与经济发展才能并驾齐驱，企业才能达到三个文明一起抓，三个成果一起要的最佳目的。
三、越是深化改革，越是要把思想政治工作全面贯彻到企业的经济建设中去，只有这样企业的经济效益才能不断提高。

烟草企业改革正不断向纵深方向发展，我们决不能好大喜功，只做表面文章，更不要为烟草多年以来是国家的利税大户而沾沾自喜。实际上，烟草行业自1983年组建以来，是一个年轻的行业，许多地方需要建立健全。尤其是思想政治工作更应该纳入科学的思想管理体系，不断研究企业思想政治工作的新思路和新方法，紧紧围绕企业的核心问题，将思想政治工作贯彻到企业的经济工作中，采取灵活多样、有声有色的方式，有针对性的开展思想政治工作，充分发挥职工的民主管理的积极性，树立与企业同生死共存亡的意识，加强主人翁责任感，建立一整套思想政治工作的体系。但这里要强调的是，作为企业的主要领导必须充分重视思想政治工作，也就是说，企业思想政治工作的好坏，经济效益的高低，领导是关键。所以企业的一把手及领导班子一班人，首先要做思想政治工作的表率，在教育别人的前提下，不断提高自身修养，然后去教育别人，使思想政治工作不是浮在表面，而是落到实处，解决问题与矛盾，为经济发展保驾护航，使企业经济效益始终保持良好的可持续发展势头。

总之，无论任何一个企业，加强思想政治工作是实现企业现代化管理的科学内涵，是实现科技兴企所必不可少的中心环节，也是烟草行业成立二十多年来得以繁荣与发展的重要保证。随着知识经济的快速发展，中国烟草必将走向世界，实现跨国经营的良好目的，企业也将面临着严峻的考验，因此，优越的思想政治工作体系更显重要，它是企业提高经济效益，建立崭新烟草企业的理论基础。实践证明，只有把思想政治工作做好的企业，其人气就长，经济效益就高，否则，企业管理就一片混乱，更谈不上提高经济效益。所以，我们说，加强思想政治工作是企业深化改革和提高经济效益的必要手段。